Bonjour Bien-Etre !

Qu’est-ce que le modèle ComColors ?

Ce modèle analyse la personnalité sous 3 angles différents et complémentaires :

- l’individu,

- sa relation à l’autre, aux autres,

- sa place dans un groupe, une équipe, notamment au travail.

La personnalité de chaque individu est le résultat de l'équilibre des 6 couleurs qui la constituent.  Chacun possède les six couleurs en lui avec des niveaux d'énergie différents pour chaque couleur.

Il n’y a pas de bon ou de mauvais profil ;-)

Quels sont les principaux concepts du modèle ComColors ?

6 couleurs à travers lesquelles nous percevons le monde et que nous utilisons pour communiquer.

Une couleur dominante qui va teinter tous nos comportements et notre façon de communiquer tout au long de notre vie.

La couleur dominante aura un impact sur:

- le choix de notre environnement le plus favorable pour notre épanouissement

- la manière dont nous allons entrer en communication avec les autres

- la façon dont nous allons filtrer les informations qui nous entourent

- le fonctionnement que nous allons adopter dans le travail en équipe

- nos comportements sous stress

- les choix dans notre orientation personnelle ou professionnelle

Une couleur secondaire, symbolisée par le rond central du diagramme, qui correspond à notre motivation actuelle.

Cette couleur secondaire est identique à la couleur dominante jusqu'à l'âge de raison (7/8 ans) et peut le rester tout au long de notre vie. Ou, elle peut également changer en fonction d’événements particulièrement stressants ou de ruptures liées aux étapes normales de la vie comme l'adolescence, l'entrée dans la vie active, etc.

Quels sont les avantages et points forts de la méthode ComColors ?

1- Apprendre à se connaître

Ce qui nous motive, ce qui nous met sous stress, …

2- Apprendre à repérer comment l’autre fonctionne

Et  prendre conscience qu’on ne fonctionne pas tous de la manière (communication, motivation, mise sous stress…)

Ex : un couple elle de type "Orange" et lui de type "Bleu"

Scénario 1

- Comment ça va chéri ce soir ?

- Bof ?

- Qu’est-ce qui ne va pas ?

- Rien

- Les enfants, le boulot ? La chaudière ?

Le type "bleu" est logique, il veut savoir pourquoi ça ne va pas.

Elle, du type "orange", a besoin d’être réconfortée, de se sentir câlinée. Elle finit par partir ! S’ils se connaissaient mieux…

Scénario 2

- Viens chérie, je te fais un petit thé et on s’installe sur le canapé. Il la prend dans ses bras.

Il utilise la couleur orange qu’il a en lui. Elle se sent mieux.

Il peut maintenant reprendre son questionnement de manière logique.

3- Prendre conscience des manifestations du stress et des outils pour en sortir